منتدى المال و الأعمال
منتدى المال و الأعمال
منتدى المال و الأعمال
هل تريد التفاعل مع هذه المساهمة؟ كل ما عليك هو إنشاء حساب جديد ببضع خطوات أو تسجيل الدخول للمتابعة.


رؤية واضحة لعالم المال و الأعمال
 
الرئيسيةالمال والأعمالأحدث الصورالتسجيلدخول

 

 دورة الأساليب الحديثة لنظم تكاليف المشروعات (Protic For Training )

اذهب الى الأسفل 
كاتب الموضوعرسالة
شروق صقر




عدد المساهمات : 170
نقاط : 510
تاريخ التسجيل : 28/03/2014

دورة الأساليب الحديثة لنظم تكاليف المشروعات (Protic For Training  ) Empty
مُساهمةموضوع: دورة الأساليب الحديثة لنظم تكاليف المشروعات (Protic For Training )   دورة الأساليب الحديثة لنظم تكاليف المشروعات (Protic For Training  ) Icon_minitimeالخميس مايو 08, 2014 10:22 pm

تتشرف شركة بروتيك لحلول التدريب والإستشارات
بدعوة سيادتكم لحضور دورة تدريبية عنوانها

الأساليب الحديثة لنظم تكاليف المشروعات








مكان إنعقاد الدورة : دبـى – الإمـارات الـعـربيـة المتحـدة

تـاريـخ الإنـعـقــاد : 25 مـايـو 2014 م لـمـدة 5 ايام

مـلحـوظـة : الدورة مؤكدة التنفيذ ونرحب بالتسجيل بها

كـمـا تعقـد الــدورة بكـل مـن دبى ومصـر ومـاليزيا وتركيا والمغرب والأردن بتواريخ اخـرى ( فـى حـال رغبتكم بـرجـاء الإستفسار )


للتسجيل بالدورة ومعرفة المحتوى أو الإستعلام رجاء التواصل

بروتيك لحلول التدريب والإستشارات

Mobile : 00201156637750

Mobile : 00971566935393

Viber & WhatsApp : 00971527295776

E-Mail : info@proticg.com

Web site : www.proticg.com

Skype : Proticg.com
الرجوع الى أعلى الصفحة اذهب الى الأسفل
 
دورة الأساليب الحديثة لنظم تكاليف المشروعات (Protic For Training )
الرجوع الى أعلى الصفحة 
صفحة 1 من اصل 1
 مواضيع مماثلة
-
» دورة الأساليب الحديثة فى الترويج والتسويق (protic for training )
» دورة الأساليب الحديثة في الإدارة المكتبية (Protic For Training )
» دورة الأساليب الحديثة في تطوير الموارد البشرية (Protic For Training )
» دورة برنامج الأساليب الحديثة في التغذية العلاجية والرعاية الصحية (Protic For Training )
» دورة الأساليب الحديثة في إدارة المكاتب (Protic For Training )

صلاحيات هذا المنتدى:لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى
منتدى المال و الأعمال :: منتدى علـــوم التسييـــر والإدارة :: منتدى تسيير الموارد البشرية GRH-
انتقل الى: