منتدى المال و الأعمال
منتدى المال و الأعمال
منتدى المال و الأعمال
هل تريد التفاعل مع هذه المساهمة؟ كل ما عليك هو إنشاء حساب جديد ببضع خطوات أو تسجيل الدخول للمتابعة.


رؤية واضحة لعالم المال و الأعمال
 
الرئيسيةالمال والأعمالأحدث الصورالتسجيلدخول

 

 دورة النظم الحديثة لتقدير تكاليف الصيانة وتقييم البدائل والتنبؤ بقطع الغيارitcc

اذهب الى الأسفل 
كاتب الموضوعرسالة
sara Ramadan




عدد المساهمات : 86
نقاط : 206
تاريخ التسجيل : 27/11/2012

دورة النظم الحديثة لتقدير تكاليف الصيانة وتقييم البدائل والتنبؤ بقطع الغيارitcc Empty
مُساهمةموضوع: دورة النظم الحديثة لتقدير تكاليف الصيانة وتقييم البدائل والتنبؤ بقطع الغيارitcc   دورة النظم الحديثة لتقدير تكاليف الصيانة وتقييم البدائل والتنبؤ بقطع الغيارitcc Icon_minitimeالأحد يوليو 30, 2017 3:03 pm

دورة تدريبية في النظم الحديثة لتقدير تكاليف الصيانة وتقييم البدائل والتنبؤ بقطع الغيار

يتشرف المركز الدولى للتدريب والاستشارات(ITCC)
بدعوة سيادتكم للتسجيل فى احدى دوراته خلال عام 2017

للتسجيل والاستفسار ومعرفة المحتوي العلمي يرجي الاتصال بــ:

الاستاذه: ساره رمضان
الجوال – فايبر – واتس اب :00201227625522
البريد الالكترونى: SARA@ITCEGY.COM
BLOGGER: HTTP://SARA-ITCC.BLOGSPOT.COM.EG/


اسم الدورة:

النظم الحديثة لتقدير تكاليف الصيانة وتقييم البدائل والتنبؤ بقطع الغيار

الاهداف:

1. استيعاب مفاهيم أنظمة التصنيع المتقدمة.
2. وضع جداول زمنية لأنشطة الإنتاج ومراقبتها.
3. تخطيط وتنظيم عملية الصيانة.
4. وضع خطط صيانة سنوية فعالة.
5. احتساب تكاليف الصيانة بما يسهم في تخفيض هذه التكاليف.
6. اختيار الأفراد المناسبين لقسم الصيانة.                                                      

برامجنا التدريبية:

البرامج الادارية :
(الإدارة والقيادة والجودة الإدارية - التميز المؤسسي - الإدارة اليابانية وتطبيقاتها - الإدارة الالكترونية والحوكمة - ادارة الموارد البشرية و التدريب - السكرتارية وإدارة المكاتب - المكتبات والمعلومات والأرشفة - الإدارة الرياضية - السياحة والمتاحف )

الدورات المالية :
(الادارة المالية و التدقيق و المراجعه - دورات المحاسبة - دورات الاحصاء - دورات البورصة و سوق المال - الحوكمة وعلاقات المستثمرين - المشتريات والمخازن واللوجستيات - المصارف و البنوك)

الدورات الفنية و الهندسية :
(دورات إدارة المشاريع - دورات الهندسه المدنية والإنشائية - الإسكان والتخطيط العمراني - دورات الهندسة الميكانيكية - دورات الجيولوجيا والبترول والمعادن - هندسة المياه والصرف الصحي - هندسة الطرق والجسور والأمطار والسيول - دورات هندسة المساحة و برامج GIS والأقمار الصناعية - هندسة اللحام - الهندسة الكهربائية والشبكات - هندسة الصيانة والتشغيل - الهندسة الصناعية والتكييف - دورات هندسة الصناعة والإنتاج - الهندسه الزراعية والحدائق والري - تكنولوجيا وأمن المعلومات – العقارات)

برامج الجودة :
(ادارة الجودة و نظم الجوده - معالجة وتحليل وكيمياء المياه - الغذاء ومختبرات الأغذية - التقييم البيئي وصحة البيئة - الصحية والمستشفيات والتمريض)

التسويق :
(التسويق والمبيعات - خدمة العملاء)

العلاقات العامة:
(العلاقات العامة و الإعلام - برامج التعاون الدولي و العلاقات الدولية)

دورات التجارة :
(التجارة الخارجية و البعثات - الاقتصاد و النقد الدولي)

دورات النقل و الشحن :
(الشحن والنقل والمواصلات – المرور - دورات الجمارك – الطيران)

القانون :
(القانون والعقود والتحكيم -  الملكية الفكرية - سياسات وقوانين العمل - الخدمة المدنية والقانون المدني)

دورات الأمن و السلامه :
(الأمن - الأزمات والكوارث - الدفاع المدني والحرائق - السلامة والصحة المهنية)

الدورات السياسية والبرلمانية:
(الدبلوماسية والبرلمانية - التنمية والإعمار - التنمية السياسية - البلديات والمحليات)

لمعرفة المحتوي العلمي والتكلفة والمواعيد لكل دورة يرجي التواصل معنا
من خلال البريد الألكترونى او الاتصال بنا.

الاستاذه : ساره رمضان
MOB: 00201227625522
E-MAIL: SARA@ITCEGY.COM
WWW.ITCEGY.COM
الرجوع الى أعلى الصفحة اذهب الى الأسفل
 
دورة النظم الحديثة لتقدير تكاليف الصيانة وتقييم البدائل والتنبؤ بقطع الغيارitcc
الرجوع الى أعلى الصفحة 
صفحة 1 من اصل 1
 مواضيع مماثلة
-
» دورة النظم الحديثة فى إعداد وتقييم العطاءات والتفاوض التنافسي ( بروتيك للتدريب )
» دورة الأساليب الحديثة لنظم تكاليف المشروعات ( بروتيك للتدريب )
» دورة الأساليب الحديثة لنظم تكاليف المشروعات (Protic For Training )
» دورة تخطيط وجدولة نظام أعمال الصيانة بإستخدام الحاسب الآلي (Protic For Training )
» دورة برنامج الأساليب الحديثة لنظم تكاليف المشروعات (Protic )

صلاحيات هذا المنتدى:لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى
منتدى المال و الأعمال :: منتدى علـــوم التسييـــر والإدارة :: منتدى تسيير الموارد البشرية GRH-
انتقل الى: